Vilde har lang erfaring innen kundeservice og har opparbeidet seg en solid forståelse for både menneskelige relasjoner og effektive arbeidsprosesser. I sin rolle som COO har hun ansvar for å utvikle selskapets HR-strategi, støtte medarbeidere og ledelse i arbeidsrelaterte utfordringer, bidra i endringsprosesser, samt lede rekrutteringsarbeidet.

Internasjonal erfaring

Gjennom flere år i utlandet – blant annet i USA, Australia og England – har Vilde utviklet en sterk kulturell forståelse og fleksibilitet i møte med ulike mennesker og arbeidsmiljøer. Hun har en bachelorgrad i psykologi fra University of Roehampton i London, samt et årsstudium i sosiologi fra Universitetet i Stavanger.

Psykologisk innsikt og struktur

Vilde er særlig opptatt av samspillet mellom mennesker og organisasjoner. Med sin faglige bakgrunn og menneskekunnskap legger hun vekt på struktur, tillit og trivsel i utviklingen av selskapets interne kultur og strategi. Hun motiveres av å bygge solide team og bidra til et sunt og bærekraftig arbeidsmiljø fra start.

Interesser

På fritiden trives Vilde best ute i naturen, gjerne på tur med hunden, og hun holder seg aktiv med regelmessig trening.

Med solid erfaring innen administrasjon, service og helsearbeid, er Anne en allsidig og engasjert fagperson med en variert bakgrunn innen både økonomi og menneskelig relasjonshåndtering.

Hun har en internasjonal utdannelse som inkluderer utveksling med graduation i USA, eksportlinje fra St. Olav, samt studier ved Handelshøyskolen i Lausanne, Sveits. I tillegg har hun fransk grunnfag og personlig administrasjon fra DH Stavanger.

Erfaring

Anne har jobbet i 14 år hos Stavanger Rørhandel/Ahlsell Norge, hvor hun har hatt ansvar for resepsjon, fakturering og diverse kontorarbeid. I tillegg har hun arbeidet som assistent ved psykiatrisk avdeling ved UIS og Stavanger DPS, hvor hun har fått erfaring med helsearbeid og pasientoppfølging. Denne varierte bakgrunnen gir henne en sterk evne til å håndtere både administrative og menneskelige aspekter av en virksomhet.

Interesser

På fritiden er Anne svært aktiv og engasjert i ulike fritidssysler. Hun har en lidenskap for matlaging, ski, trening og friluftsliv. Hun nyter også turer i naturen med sine hunder, hytteliv og reising.

Med sine 20 års erfaring, deriblant 10 års ledererfaring, er Talat en forretningsutviklingsdirektør med en dokumentert historie innen strategisk forretningsutvikling og internasjonalt salg.

Han har en bachelorgrad i petroleum fra Universitetet i Stavanger og en mastergrad i ledelse fra Handelshøyskolen BI.

Internasjonalt nettverk

Talat har vært med på å bygge opp forretningsutviklingsavdelinger i ulike bransjer, både nasjonalt og internasjonalt. Han har et sterkt nettverk i Stavanger-området samt i Midtøsten, hvor han har operert i mange år og har opparbeidet seg en god oversikt over markedet. Hans strategiske bakgrunn og erfaring har gitt ham en unik evne til å forstå behovene fra begge sider av bordet. Han har ved flere anledninger blitt leid inn som interim direktør for forretningsutvikling for flere selskaper innen oljeservicesektoren.

Erfaring

Talat har arbeidet både offshore og onshore med boring, og behersker fagspråket godt og kjenner seg igjen i prosessene. Han har også jobbet i flere år med flere selskaper innen digitalisering og har bygget opp en ekspertise innen dette fagfeltet. Hans varierte bakgrunn gjør ham til en utmerket sparringspartner på strategisk nivå når det gjelder veikart, handlingsplaner og ikke minst rekruttering. Ved å bruke både erfaring og metodikk, bidrar han til å konkretisere hvilke behov kunden virkelig har.

Interesser

På fritiden er Talat en svært aktiv person, og det meste av fritiden går med til trening.

Fabian har solid erfaring fra salgs- og kundedrevne roller, og bringer med seg tydelig
forretningsforståelse og sterk relasjonskompetanse.

Med bakgrunn fra teknologiske og tjenestebaserte bransjer, har han opparbeidet bred erfaring med komplekse salgsprosesser, anbudshåndtering og kundedialog i profesjonelle B2B og
privatmarkeder.

I tidligere roller har Fabian hatt ansvar for hele salgsprosessen – fra behovsavklaring til
closing – med budsjettansvar og distriktsansvar. Han har jobbet tett med løsninger innen
dokumenthåndtering, digital infrastruktur og systemintegrasjon. Erfaringen omfatter
også tilbudsarbeid i anbudsutsatte markeder, samt prosjektledelse knyttet til
onboarding av større kundeporteføljer i bank- og forsikringssektoren.

Utdanning
Fabian har en bachelorgrad i HR og personalledelse fra Høyskolen Kristiania i Bergen, og
har et særskilt engasjement for rekruttering og menneskelig verdiskaping i
organisasjoner.

Arbeidsstil og nettverk
Gjennom sin karriere har han utviklet en strukturert og løsningsorientert arbeidsstil,
kombinert med høy grad av profesjonalitet og sterk gjennomføringsevne. Fabian har et
bredt nettverk i Bergens næringsliv, og har vært aktiv i flere bedriftsnettverk og faglige
fora.

Interesser
På fritiden er han opptatt av trening og reise, og henter inspirasjon gjennom nye
perspektiver og utfordringer. Han trives best i roller som gir rom for strategisk tenkning og
utvikling, og har en tydelig ambisjon om å skape verdi gjennom målrettet rådgivning og
tett samarbeid.